犯对单位行贿罪的量刑处罚应根据具体情况综合考虑多方面因素，包括行贿数额、行贿方式、行贿目的、行贿持续时间、行贿人是否主动坦白、是否有悔罪表现等。同时，刑法还规定了有关从轻、减轻处罚的情形，例如判决对单位行贿罪的主要责任人谅解而主动交代、判决对单位行贿罪的从犯和重要参与人如实供述犯罪事实等，在审案时也可以适用从轻处罚。
犯对单位行贿罪的量刑处罚应根据具体情况综合考虑多方面因素，包括行贿数额、行贿方式、行贿目的、行贿持续时间、行贿人是否主动坦白、是否有悔罪表现等。
根据《中华人民共和国刑法》第164条，对单位行贿罪的定罪量刑，主要采用了罚金和追缴财产的方式。一般情况下可以考虑以下范围的量刑处罚：
1. 对单位罚金：根据行贿数额的多少，法庭可判决支付相应的罚金，罚金数额通常是行贿数额的1到3倍。如果行贿数额特别巨大、情节特别严重，也可以判处较高的罚金。
2. 追缴非法所得：法院可以判决追缴单位非法所得，并予以罚款，罚款数额通常也是行贿数额的1到3倍。
此外，根据行贿数额的大小和情节的严重性，法院还可以考虑其他补充性刑罚或制裁，如限制、责令关停、吊销营业执照等。
需要注意的是，以上仅为一般情况的参考，具体的量刑标准应由刑事司法机关依法确定并根据案件具体情况作出决定。同时，刑法还规定了有关从轻、减轻处罚的情形，例如判决对单位行贿罪的主要责任人谅解而主动交代、判决对单位行贿罪的从犯和重要参与人如实供述犯罪事实等，在审案时也可以适用从轻处罚。