刑事案件雇用逃离部队军人犯罪公安追诉标准是根据国家法律法规和相关政策规定的一项追诉准则。但如果雇佣逃离部队军人的民事单位或个人，明知其逃离部队的情况下仍然雇佣其从事工作，就可能构成雇佣逃离部队军人的犯罪行为。在满足相关犯罪构成要件的情况下，公安机关会根据法律法规和相关政策规定，对雇主进行追诉。需要注意的是，具体的标准和程序可能会因地区和具体案件的情况而有所不同。
刑事案件雇用逃离部队军人犯罪公安追诉标准是根据国家法律法规和相关政策规定的一项追诉准则。通常情况下，具体的规定可能会有一些差异，以下是一般常见的规定：
1. 逃离部队：军人在服役期间擅自离开部队、不按规定返回或不服从军队指挥，属于逃离部队行为。
2. 雇用逃离部队军人：指民事单位或个人在知道军人逃离部队的情况下，仍然雇佣其从事工作或提供其他服务的行为。
3. 犯罪行为：逃离部队本身可能只是违反军事管理规定，但如果逃离部队军人在逃离期间实施了其他犯罪行为，如盗窃、抢劫等，那么也可以视为犯罪公安追诉对象。
4. 公安追诉标准：一般情况下，只有逃离部队的行为并不构成犯罪，公安机关可能不会直接追究刑事责任。但如果雇佣逃离部队军人的民事单位或个人，明知其逃离部队的情况下仍然雇佣其从事工作，就可能构成雇佣逃离部队军人的犯罪行为。在满足相关犯罪构成要件的情况下，公安机关会根据法律法规和相关政策规定，对雇主进行追诉。
需要注意的是，具体的标准和程序可能会因地区和具体案件的情况而有所不同。因此，在具体案件中，应根据当地的法律法规和相关政策进行判断和追诉。