工厂非法招聘童工是违法行为，根据不同国家和地区的法律法规，可能会有不同的处罚措施。招聘童工是一项严重违法行为，应该受到严厉打击和处罚，以保护儿童的权益和福祉。
工厂非法招聘童工是违法行为，根据不同国家和地区的法律法规，可能会有不同的处罚措施。一般来说，以下是可能的处罚方式：
1. 罚款：工厂可能会被处以罚款，罚款数额取决于违法程度和当地法律规定。
2. 关停或吊销营业执照：严重违法的工厂可能会被要求停业整顿或吊销营业执照，以防止其继续从事非法活动。
3. 刑事处罚：在一些国家和地区，招聘童工可能会被视为犯罪，并可能涉及刑事处罚，如监禁罪状。
4. 恢复童工权益：相关部门将会对招聘童工的工厂进行监督，确保被招募的童工得到适当的安置和补偿，并保障其受教育权利。
5. 公开曝光：部分地区会对违法招聘童工的工厂进行公开曝光，以警示其他企业不要从事类似的违法行为。
需要注意的是，以上仅为一般的处罚方式，具体的处罚取决于当地法律法规和当局的决定。招聘童工是一项严重违法行为，应该受到严厉打击和处罚，以保护儿童的权益和福祉。