需要注意的是，具体的立案标准可能会因国家、地区、具体法律条文等因素而有所差异，所以在具体案件中需要根据法律法规进行判断和处理。
对企业人员行贿罪的立案标准主要包括以下几个方面：
1. 贿赂行为：对企业人员进行行贿立案，需要有明确的贿赂行为，即行为人以财物或其他财利为对象，以非法手段向企业人员提供或者承诺提供财物或者其他财利的行为。
2. 贿赂对象：贿赂对象通常是企业人员，也可以是与企业有关的其他公职人员或者其他特定人员。
3. 贿赂目的：贿赂行为的目的主要是通过给予贿赂来获得不正当利益，如获取企业内部信息、获得合同项目、获得工作机会等。
4. 贿赂数额：贿赂数额一般有一定的门槛，超过一定数额的贿赂行为才能立案追究。
需要注意的是，具体的立案标准可能会因国家、地区、具体法律条文等因素而有所差异，所以在具体案件中需要根据法律法规进行判断和处理。