目前社会保障体系的覆盖范围有限，很多人群无法享受到应有的保障。当前社会保障体系普遍存在资金缺口和财政压力。此外，社保改革还需要注重提升保障水平和服务质量。对于参保人员来说，社会保障的真正意义是能够提供有效的保障和服务。因此，改革应该提高养老、医疗、失业等各项社会保障的基本保障水平，确保参保人员在遇到风险时能够得到及时有效的支持。同时，应加强对社会保障基金的监管，确保资金的安全和合理运用。
随着经济转型升级的进行，传统的社会保障体系已经不再适应经济的发展需求。因此，社保改革需要进行突破与创新，以满足经济转型升级带来的保障需求。
首先，需要实现社会保障体系的全面覆盖。目前社会保障体系的覆盖范围有限，很多人群无法享受到应有的保障。社保改革应该将覆盖范围扩大到更多的人群，特别是农民工、灵活就业人员等特殊群体，确保每个人都可以享受到基本的社会保障。
其次，需要提升社会保障的可持续性。当前社会保障体系普遍存在资金缺口和财政压力。改革应该探索新增收入来源，并优化支出结构。可以通过提高社保费率、完善社会保险投资运营机制等方式增加收入来源，通过降低行政开支、提高效率等方式优化支出结构，使社会保障体系更加可持续。
此外，社保改革还需要注重提升保障水平和服务质量。对于参保人员来说，社会保障的真正意义是能够提供有效的保障和服务。因此，改革应该提高养老、医疗、失业等各项社会保障的基本保障水平，确保参保人员在遇到风险时能够得到及时有效的支持。同时，应该加强社保服务机构的建设，提升服务水平和效率，方便参保人员的办理和查询。
最后，社保改革还需要加强政府的责任与监管。在改革过程中，政府应作为主导力量，加强对社保体系的规划和管理。同时，应加强对社会保障基金的监管，确保资金的安全和合理运用。政府还应加强对社保机构和服务的监督，确保社会保障的公平、公正和透明。
综上所述，社保改革需要突破与创新，以适应经济转型升级的保障需求。通过全面覆盖、提升可持续性、提高保障水平和服务质量以及加强政府的责任与监管，可以建立起更加完善和适应新时代需求的社会保障体系。