在异地安置期间，该人员仍然可以享受社保福利。一般需要提供身份证、户口簿、社保卡、参保证明等材料。根据异地社保规定，会有不同的报销比例和报销范围。需要注意的是，异地安置期间，个人的社保待遇和缴费规则可能会有所不同，具体以当地社保局的规定为准。
社保异地安置是指一个人在某个城市参加社会保险（如养老保险、医疗保险、失业保险等），但由于个人原因需要暂时或长期在其他城市居住或工作。在异地安置期间，该人员仍然可以享受社保福利。
具体操作如下：
1. 办理社保转移手续：向原参保地社保局办理社保转移手续，将个人的社保关系转移到异地。一般需要提供身份证、户口簿、社保卡、参保证明等材料。
2. 在异地参保：到异地社保局办理参保手续，将个人的社保关系重新建立在异地。具体所需材料和手续可咨询当地社保局。
3. 缴纳社保费用：根据当地社保规定，按时缴纳社保费用。一般会有自动缴费和自愿缴费两种方式。
4. 按时办理社保卡：在异地社保局办理或替换社保卡，确保能够正常使用社保卡享受相应服务。
5. 就医和报销：异地参保后，在异地就医时，可以凭借社保卡享受相应医疗费用报销。根据异地社保规定，会有不同的报销比例和报销范围。
需要注意的是，异地安置期间，个人的社保待遇和缴费规则可能会有所不同，具体以当地社保局的规定为准。另外，办理社保异地安置手续时，最好提前咨询当地社保局以了解详细办理流程和所需材料。